2017年頃に本書が売れた理由は、強力な権威付けと、当時の日本のビジネス環境が求める具体的なノウハウとが合致したためと考えられます。まず、マーク・ザッカーバーグをはじめとするシリコンバレーのトップ経営者たちが「バイブル」として推薦している事実は、他のマネジメント本との明確な差別化要因となり、読者に強い信頼感を与えました。

加えて、当時は「働き方改革」が本格化し、多くのマネジャーが生産性向上という課題に直面していました。本書が掲げる「アウトプットの最大化」というコンセプトと、そのための具体的な手法は、まさに時代のニーズに応えるものでした。特に、日本でも導入が広がりつつあった「1on1ミーティング」の具体的な進め方に言及していた点は、すぐに行動に移せる再現可能な知識を求める読者層に強く響いたと推測されます。