📬 ロングセラー通信
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本書は、世界的な企業ブリヂストンの元CEO、荒川詔四氏が、トップの視点から「参謀」として信頼される人材の条件を解説する一冊です。単に優秀なだけでなく、経営トップから右腕として認められるためには何が必要なのか、その評価基準が具体的に明かされています。14万人規模の組織を率いた著者が、実際に「誰」の意見に耳を傾けてきたのかという実体験に基づき、ビジネスパーソンのキャリアを大きく左右する思考法や行動様式を提示します。「優秀な部下」から「トップの参謀」へとステップアップを目指すプロフェッショナルに向け、トップが何を考え、どのような人物を真のパートナーとして選ぶのかを解き明かす内容となっています。
